Gleichbehandlung: Einkommensbericht & Gehaltsangaben in Stelleninseraten

Dass wir uns alle grundsätzlich und in aller Regel vorbehaltslos zur Gleichbehandlung bekennen und Position gegen Diskriminierung jeglicher Art beziehen, versteht sich von selbst. Zweifellos sind im in Österreich seit 2004 gültigen Gleichbehandlungsgesetz eine Menge sinnvoller Bestimmungen enthalten (die sich allerdings großteils ohnehin von selbst verstehen sollten), in der jüngeren Vergangenheit wurden Unternehmen mit dieser […]